EB-4美国特殊移民签证申请攻略

什么是EB-4 EB-4特殊移民签证类别包括宗教工作者、美国政府长期雇员、为美军进行翻译工作至少1年的伊拉克或阿富汗公民、一些在美国居住超过一定年限、有资格被领养的青少年、某些外交官的家属、美国驻台机构的工作15年以上的人员、在美军服役12年或服役6年后重新入伍满6年等。 EB-4申请合适人群 EB-4特别方案适用于多重特殊群体,主要有:神职人员等特殊职业者、受庇护的未成年人和特定国际雇员。此外,还有广播公司员工、北约家庭成员以及外籍美国军人和巴拉马运河公司或政府雇员,特别是伊拉克和阿富汗语翻译等相关工作人员。 除非是相当资深的宗教人士,在相关研究领域所花费的心思,不亚于成为一个高精尖的科研人员。 宗教工作者:包括牧师或类似职位的宗教工作者,以及在宗教组织中从事宗教活动的其他职位的人员。 特殊移民少年:符合条件的无人照顾的外国未成年人可以通过EB-4获得美国绿卡。 广播电视工作者:为美国国际媒体署(USAGM)或其受助机构工作的广播员。

EB3非技术移民:为什么是普通人的美国绿卡捷径?

EB3非技术移民项目,作为美国职业移民体系中的一部分,以其低门槛、高性价比著称。如今,美国大量缺少劳动力,美国移民局也在大力推进美国EB3非技术移民。如果申请人条件达不到美国EB-1A杰出人才或EB2国家利益豁免 NIW,那么就可以走EB3非技术在美国雇主的担保下合法移民美国。 该项目不要求申请人具备特殊技能或高学历,只需身体健康、年龄在18-45岁之间且无犯罪记录,即可申请。 通过获得美国雇主的长期工作担保,申请人及其家人有机会获得美国永久居留权。 为什么会有EB3非技术移民 美国的职业移民分为五类,EB3非技术移民则是第三类中的一个类别,是美国政府为了补足本国劳动力缺口而开设的移民通道。 这里的劳动力缺口,主要是指一些技术含量低、重复性的体力劳动,比如说食品包装这样的工作。而美国那些经营多年的企业总不能因为招不到人就放弃营业,于是美国移民局就会允许这些雇主招聘海外员工。前提是,美国雇主要充分证明其真的在美国招不到人了,比如说要专门登了招聘广告,但没人应聘或者不符合要求。 所以EB3的这个项目,就是基于雇主担保的项目,美国雇主担保你拿美国绿卡,不是出于好心,而是他也有自己的目的。通过这种方式拿到绿卡之后,需要给美国雇主工作一年。

美国EB-3移民全面解析与申请指南!

EB-3作为美国移民法案里合法正规的项目,自上世纪90年代到至今,依然政策稳定,未发生过重大调整。很多在读学生、金融白领、家庭主妇、个体老板、甚至是名校海归通过EB3为美国雇主工作而实现移民美国全家拿绿卡。   什么是EB-3   美国EB-3移民,即美国雇主担保移民,属于职业类移民申请。EB-3是美国移民法规定认可的移民政策中职业移民第三类优先(Third Preference Employment Based

EB-2、EB3雇主担保移民必备流程:PERM劳工证申请详解!

PERM:即(Program Electronic Review Management Process)的简称,是美国政府于2005年3月28日制定的关于劳工证申请的全新程序,适用于EB-2和EB-3职业移民类别。 PERM流程的目的是保护美国工人的利益,确保外籍员工不会取代美国工人的工作机会。美国劳工证明是职业移民绿卡申请过程中的关键步骤,它确保了雇主在雇佣外籍员工之前,已经尽力招聘合格的美国工人。 本文将为您解读PERM劳工证申请中岗位招聘的具体要求。  

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